ძალიან მნიშვნელოვანია, რომ ჩვენი თანამშრომლები უაღრესად განათლებული, გამოცდილი და ღიაა თავიანთ სფეროში.
ქსოვილების, კვების, ელექტრო და ელექტრონიკის, დანადგარების, ელექტრული და მრავალი სხვა სექტორების მომსახურების, მრავალი ფიზიკური, ქიმიური, ბიოლოგიური და მიკრობიოლოგიური ტესტების, ანალიზების, გაზომვების, ინსპექტირებისა და კონტროლის პროცედურებს. მომზადდა შეფასებები და მზადდება ანგარიშები. თითოეული მათგანი ექსპერტიზის ცალკეული სფეროა.
ჩვენს ორგანიზაციაში შერჩეული ინჟინრების, მაღალტექნიკოსებისა და ტექნიკოსების შერჩევისას განხილული კრიტერიუმებია:პროფესიული განათლება და ცოდნა, mთავიანთი საქმიანობით პატიოსანი და საიმედო იყოს პროფესიული საქმიანობა, თავიანთი საქმიანობის დროს შეძენილი ინფორმაციის შენახვა, საზოგადოების პასუხისმგებლობა, სახელმწიფო ორგანოების მფლობელები და მენეჯერები, რომლებიც ემსახურებიან სახელმწიფო დაწესებულებებსა და კოლეგებს, თავიანთ საქმიანობაში დამოუკიდებელი და მიუკერძოებელი უნდა იყვნენ, რათა თავი აარიდონ სექტორში უსამართლო კონკურენციის გამოფენას უნდა იყოს პასუხისმგებელი ადამიანის ჯანმრთელობისა და ბუნებრივი გარემოსთვის.
ჩვენი ორგანიზაცია ყოველთვის ელის თანამშრომლებს, რომ გააუმჯობესოს თავი. არ არის შესაძლებელი თანამშრომლებისთვის, რომლებიც ჯერ კიდევ ძველი მეთოდებით მუშაობენ, არ ახდენენ ახალი ტესტის მეთოდებს და განაცხადებს ამ სფეროში, არ იციან ტექნოლოგიების განვითარებაზე და არ აღიარებენ ახლად გათავისუფლებული ტესტირებისა და ანალიზის მოწყობილობებს. ამ კუთხით, ჩვენი მენეჯმენტის გუნდები სექტორში ინოვაციებს მიჰყვებიან და თანამშრომლებისთვის საკუთარი შესაძლებლობების გაუმჯობესების შესაძლებლობებს ქმნიან.
ამავდროულად, ჩვენი თანამშრომლები აჩვენებენ მგრძნობელობას საოკუპაციო ჯანმრთელობასა და უსაფრთხოებაზე და ვცდილობთ, ხელი შეუშალონ ამ სფეროში არსებული მატერიალური და მორალური დანაკარგების თავიდან აცილებას. ჩვენი მენეჯერები და თანამშრომლები პასუხისმგებლობით იმოქმედებენ.
ჩვენი კომპანიის მენეჯერები და თანამშრომლები განაგრძობენ საქმიანობას გუნდის სულისკვეთებით და ყოველთვის სოლიდარობა და თანამშრომლობა თანამშრომლებს შორის.