Zdolność absorpcyjna jest definiowana jako „zdolność firmy do przyswojenia wartości nowych informacji i przyswojenia jej do zastosowania w celach komercyjnych”. Pracujemy na poziomie indywidualnym, grupowym, firmowym i krajowym. Prekursorami są informacje wstępne (zapasy informacyjne i przepływ informacji) oraz komunikacja. Badania obejmują wyniki innowacyjne firmy, poziom aspiracji i uczenie się organizacyjne. Aby być innowacyjnym, powiedziano, że organizacja musi rozwinąć swoją zdolność absorpcyjną.

Model Cohena i Levinthala

Pojęcie zdolności absorpcyjnej zostało po raz pierwszy opisane przez Cohena i Levinthala jako „zdolność firmy do zrozumienia wartości nowych informacji, przyswojenia ich i zastosowania do celów komercyjnych”. Dla nich zdolność absorpcji zależy w dużej mierze od poprzednich istotnych informacji i różnorodności tła. Dlatego dokonują solidnych inwestycji w działania badawczo-rozwojowe („B + R”), które stanowią sedno modeli rozwoju zdolności absorpcyjnej. Zdolność ssania jest postrzegana jako łączna, tj. Łatwiej jest firmie nieustannie inwestować w zdolność absorpcyjną niż łatwiej inwestować. Wysiłki zmierzające do poprawy zdolności absorpcyjnej w danym okresie ułatwią akumulację w następnej fazie.

Wpływ zdolności absorpcyjnej na kumulację i formowanie oczekiwań nigdy nie może przyswoić i wykorzystać nowych informacji w tym obszarze, gdy firma przestanie inwestować w zdolność absorpcyjną w szybko zmieniającym się obszarze. wartość tych informacji. Mówi się, że zdolność absorpcyjna jest powodem, dla którego firmy inwestują w badania i rozwój, a nie tylko osiągają wyniki (np. Patenty). Wewnętrzne zespoły badawczo-rozwojowe zwiększają chłonność firmy. Inwestycja firmy w badania i rozwój bezpośrednio wpływa na jej zdolność absorpcyjną. Im bardziej firma inwestuje w badania i rozwój, tym bardziej będzie w stanie w pełni zrozumieć wartość nowych informacji zewnętrznych.

Cohen i Levinthal podkreślali również, że różnorodność pozwala jednostkom „tworzyć nowe skojarzenia i połączenia. Dlatego zachęcają do rekrutacji różnych zespołów, aby upewnić się, że różne osoby współpracują ze sobą i narażają się na sposoby patrzenia na inne rzeczy.

Model Zahry i George'a

Cohen i Levinthal byli bardzo skoncentrowani na inwestowaniu w badania i rozwój, aby poprawić swoją zdolność pochłaniania, ale wielu innych naukowców później wykazało, że można zbadać wiele innych obszarów w celu poprawy zdolności absorpcyjnej organizacji. Doprowadziło to do opracowania przez Shakera Zahrę i Gerry'ego George'a i przeformatowania definicji, która w znacznym stopniu rozszerzyła tę koncepcję i opisała ją jako posiadającą dwie różne pojemności absorpcyjne: potencjalną zdolność ssania i zrealizowaną zdolność ssania. Określają one swoją nową zdolność absorpcji: zestaw korporacyjnych procedur i procesów, w których firmy nabywają, asymilują, przekształcają i wykorzystują informacje, aby stworzyć dynamiczne zdolności organizacyjne.

Badania nad zagadnieniami związanymi z rozwojem zdolności absorpcyjnych obejmowały badania skoncentrowane na badaniach i rozwoju, zarządzaniu wiedzą, strukturach organizacyjnych, zasobach ludzkich, interakcjach zewnętrznych, interakcjach wewnętrznych, kapitale społecznym, integracji dostawców, integracji klientów i zgodności międzyinstytucjonalnej. Wszystkie te badania zapewniają lepszą zdolność absorpcji, która pozwala każdej firmie rozwijać zdolność pochłaniania, która poprawia różne obszary ich organizacji.

Dzisiaj teoria obejmuje uczenie się organizacyjne, gospodarkę przemysłową, perspektywę firmy opartą na zasobach oraz zdolności dynamiczne. Ta teoria uległa znacznemu udoskonaleniu i dziś zdolność absorpcyjna firmy jest często rozumiana jako zdolność dynamiczna.

Dwie koncepcje zdolności absorpcyjnej to:

Zakup: Zdolność firmy do bycia świadomym technologii, definiowania i korzystania z efektywnych zalet technologii.

Innowacyjne procedury: Praktyczne procedury, które definiują zakres kompetencji, które firma może bezpiecznie wykonywać i które są celem działań innowacyjnych firmy.

Możesz skontaktować się z nami, aby uzyskać bardziej szczegółowe informacje za pomocą testów zdolności ssania.